Ik ondersteun bij het oplossen of hanteren van problemen die uw functioneren op het werk beïnvloeden. Dat kan gaan om persoonlijke, werkgerelateerde of combinatieproblemen. Het doel is altijd: het bevorderen van uw welzijn en het behouden of herstellen van inzetbaarheid.

Zoals bij:

• hoge werkdruk, vaak met psychische of fysieke stressklachten;

• individuele of samenwerkingsproblemen met collega's
  of leidinggevenden;

• conflicten over de werkinhoud of de manier van werken;

• ongewenste omgangsvormen;

• onzekerheid en spanning als gevolg van overplaatsing
  of een reorganisatie;

• re-integratie na langdurig ziekteverzuim;

• privéproblemen die het werk beïnvloeden, bijvoorbeeld relatieproblemen, rouw of financiële problemen;

• onzekerheid over uw functie of uw functioneren;

• problemen met uw persoonlijke effectiviteit, communicatie
  of assertiviteit.